Trang chủ
/
Khoa học Xã hội
/
Trong thời kỳ quá độ lên CNXH ở Việt Nam, đội ngũ doanh nhân có vai trò gì? a. Là lực lượng lao động sáng tạo đặc biệt quan trọng trong tiến trình đẩy mạnh CNH-HDH b. Đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến c. Tất cả đều đúng d. Giải quyết việc làm cho người lao động và tham gia giải quyết các vấn đề an sinh xã hội, xóa đói, giảm nghèo.

Câu hỏi

Trong thời kỳ quá độ lên CNXH ở Việt Nam, đội ngũ doanh nhân có vai trò gì?
a. Là lực lượng lao động sáng tạo đặc biệt quan trọng trong tiến trình đẩy mạnh CNH-HDH
b. Đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến
c. Tất cả đều đúng
d. Giải quyết việc làm cho người lao động và tham gia giải quyết các vấn đề an sinh xã hội, xóa đói, giảm nghèo.
zoom-out-in

Trong thời kỳ quá độ lên CNXH ở Việt Nam, đội ngũ doanh nhân có vai trò gì? a. Là lực lượng lao động sáng tạo đặc biệt quan trọng trong tiến trình đẩy mạnh CNH-HDH b. Đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến c. Tất cả đều đúng d. Giải quyết việc làm cho người lao động và tham gia giải quyết các vấn đề an sinh xã hội, xóa đói, giảm nghèo.

expert verifiedXác minh chuyên gia

Giải pháp

4.7(344 phiếu bầu)
avatar
Mai Thảochuyên gia · Hướng dẫn 6 năm

Trả lời

Đáp án đúng là **c. Tất cả đều đúng**.<br /><br />Trong thời kỳ quá độ lên CNXH ở Việt Nam, đội ngũ doanh nhân đóng vai trò quan trọng trên nhiều phương diện: họ là lực lượng lao động sáng tạo, đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến, và góp phần giải quyết việc làm, xóa đói giảm nghèo. Tất cả các lựa chọn a, b, và d đều phản ánh đúng vai trò này.<br />