Câu hỏi
(2) Nhận diện những bát đóng trong quan hệ gia đinh Chi ra bất đồng trong quan hệ gia đình ở tinh huống sau: Tính hướng Thào hay thức khuya đề học bài, làm bài nhóm. Mẹ Thào góp ý về giờ giác sinh hoạt của Thào vì cho rằng thường xuyên thức khuya sẽ anh hưởng không tốt đến sức khoè. Mẹ yêu cầu Thào sắp xếp lại thời gian biểu nhưng Thào cho rằng mình học hiệu quả hơn vào đêm khuya. Mẹ Thảo không đồng ý với quan điểm của Thào và hai mẹ con đã giận nhau. Trao đổi về những bất đồng có thể này sinh trong quan hệ giữa bản thân với các thành viên trong gia đình hoặc giữa các thành viên với nhau. Gợi ý: t Những bất đồng này sinh liên quan đến quan điểm, sở thích thói quen,... __ của các thành viên trong gia đình: t Những bất đồng giữa anh, chị, em khi phân công công việc gia đình.
Giải pháp
4.2
(182 Phiếu)
Mạnh Hà
chuyên gia · Hướng dẫn 6 năm
Trả lời
## Nhận diện những bất đồng trong quan hệ gia đình**Bất đồng trong tình huống:*** **Quan điểm về giờ giấc sinh hoạt:** Mẹ Thảo lo lắng về sức khỏe của Thào khi thức khuya học bài, trong khi Thào cho rằng mình học hiệu quả hơn vào đêm khuya. * **Cách thức giải quyết vấn đề:** Mẹ Thảo yêu cầu Thào sắp xếp lại thời gian biểu, nhưng Thào không đồng ý với quan điểm của mẹ và phản kháng.**Trao đổi về những bất đồng có thể nảy sinh trong quan hệ gia đình:****1. Bất đồng liên quan đến quan điểm, sở thích, thói quen:*** **Quan điểm về giáo dục:** Cha mẹ có thể muốn con cái học tập theo một cách nhất định, trong khi con cái lại có quan điểm riêng về phương pháp học tập hiệu quả.* **Sở thích cá nhân:** Mỗi thành viên trong gia đình có thể có sở thích khác nhau về âm nhạc, phim ảnh, hoạt động giải trí, dẫn đến những bất đồng khi lựa chọn hoạt động chung.* **Thói quen sinh hoạt:** Sự khác biệt về thói quen sinh hoạt như giờ giấc ngủ dậy, cách sắp xếp đồ đạc, cách sử dụng thiết bị điện tử có thể gây ra những bất đồng nhỏ nhưng thường xuyên.**2. Bất đồng giữa anh, chị, em khi phân công công việc gia đình:*** **Phân chia công việc không đều:** Việc phân công công việc gia đình không đều, một người làm nhiều hơn người khác có thể dẫn đến bất đồng, cảm giác bất công và ấm ức.* **Cách thức làm việc:** Mỗi người có thể có cách thức làm việc khác nhau, dẫn đến những bất đồng về hiệu quả, chất lượng công việc.* **Sự cạnh tranh:** Sự cạnh tranh về việc làm việc hiệu quả hơn, nhanh hơn có thể dẫn đến những bất đồng và căng thẳng trong gia đình.**Lưu ý:*** Những bất đồng trong gia đình là điều bình thường, quan trọng là cách giải quyết vấn đề một cách hòa bình và tôn trọng lẫn nhau.* Luôn giữ thái độ tích cực, lắng nghe ý kiến của nhau, tìm kiếm tiếng nói chung để giải quyết vấn đề.* Nên đặt mình vào vị trí của người khác để hiểu rõ nguyên nhân của bất đồng và tìm cách giải quyết phù hợp.**Lời khuyên:*** Luôn giữ thái độ tôn trọng và lắng nghe ý kiến của các thành viên trong gia đình.* Cố gắng tìm tiếng nói chung, thỏa hiệp để giải quyết vấn đề một cách hòa bình.* Nên trao đổi thẳng thắn, cởi mở để hiểu rõ nguyên nhân của bất đồng và tìm cách giải quyết phù hợp.* Luôn giữ tinh thần lạc quan, yêu thương và đoàn kết trong gia đình.